Estimados CFA charterholders y candidatos:
Desde CFA Society Spain nos complace ofreceros la herramienta beWanted para llevar vuestra relación con los empleadores, consultores de selección y “headhunters” a un nuevo nivel. Tenéis la oportunidad de ofrecer acceso a vuestro perfil a aquellos selectos empleadores, consultores de selección y “headhunters” que os interese que tengan acceso.
Bienvenido al futuro.
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La nueva herramienta realiza el mejor “matchmaking” del mercado mediante tecnología de “machine learning” que permite a los candidatos encontrar su empleo ideal.
Os ofrecerá en tiempo real información sobre cómo evolucionan los procesos de selección en los que estéis involucrados, en qué fase os encontráis y tendréis la tranquilidad de que los empleadores y headhunters tendrán siempre acceso a vuestro perfil para sus búsquedas si así lo queréis.
Los socios recibiréis invitaciones exclusivas a procesos de selección adaptados a vuestro perfil e intereses. Bastará con que aceptéis o rechacéis las invitaciones de las empresas que quieran contactaros sin la necesidad de postularos proactivamente para las ofertas. Adicionalmente, os proporcionará información extremadamente valiosa sobre las estadísticas de vuestro perfil, podréis consultar quién os ha visto y tener una estimación de vuestro nivel de empleabilidad.
¿Qué tenéis que hacer para acceder al pool y crear vuestro perfil?
Seguid por favor las instrucciones señaladas en el proceso. Es muy sencillo.
Cada candidato y CFA Charterholder tiene que rellenar y actualizar su perfil con cierta frecuencia para que empleadores, consultores de selección y “headhunters” puedan apreciar vuestro crecimiento profesional y tengan la información actualizada sobre vosotros.
Esta nueva forma de relacionarnos eficientará enormemente los procesos de selección para todas las partes, creará mucho valor para todos los “stakehoders” y creemos que redundará en un significativo aumento de las oportunidades laborales para nuestros socios.
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